Samarbete med Indeship.se

Ekonomin, jämställdheten och andra delar av utvecklingen har fått sig en ordentlig törn av pandemin i Afrika. Det har såklart varierat i de afrikanska länderna. De har tidigare erfarenhet av ebola-bekämpning, en ung befolkning och ett väldigt varmt klimat som underlättat under pandemin.

FN varnade tidigt för att många år av utvecklingsarbete skulle gå förlorat i spåren av pandemin. Enligt Världsbanken hamnade Afrika mot slutet av 2020, för första gången på 25 år, i recession. Den ekonomiska aktiviteten beräknades ha minskat med drygt tre procent och mellan 26 miljoner och 40 miljoner afrikaner tros ha halkat ner under fattigdomsstrecket.

Antalet extremt fattiga i Afrika söder om Sahara kan snart vara fler än år 1990, utgångsåret som sattes för att mäta utvecklingen av FN:s millennie-mål.

I november 2020 beräknade organisationen Unicef att 250 miljoner barn helt stängts ute från undervisning på grund av corona-restriktioner och att över hälften av regionens 550 miljoner barn går hungriga. Flickor och unga kvinnor är särskilt utsatta när fattigdomen breder ut sig och i dess kölvatten ökar barnäktenskap och tonårsgraviditeter. Flera rättsorganisationer har också konstaterat att barnarbete runt om i världen ökat.

Så, vad kan vi i västvärlden göra för att hjälpa dessa stackars människor? Det finns såklart även många här som haft det väldigt tufft under pandemin. Men vi har kommit väldigt lindrigt undan i jämförelse..

Skicka en container med sjötransport

Ett sätt som vi företag kan hjälpa till på är att skicka saker med container via sjötransport

En container har yta för mycket saker och hjälper mycket mer än vi kan tänka oss. Man kan skicka saker som kläder, hygienartiklar och sjukvårdsmaterial. Men även bilar, cyklar och möbler.

Sjötransport är ett smidigt sätt att skicka många eller större saker längre sträckor.

Antingen så väljer man att fylla en container på egen hand eller så går man ihop och fyller en container. En bra idé kan vara att göra detta som en gruppaktivitet på företaget. Att göra något tillsammans för att hjälpa andra tror jag skulle uppskattas av många. På så sätt får personalen chansen att vara med och bidra medan företaget också gör din del i det hela. Man skulle tex kunna göra så att företaget står för själva transporten av containern medan de anställda fyller den.

Detta är bara ideér och exempel. Ni kommer säkert på egna lösningar för det hela.

Tyvärr är en container långt ifrån tillräckligt! Men bara vi gör något så hjälper vi!

/Mange

Samarbete med Millnet

Driver du ett företag där du har behov av ett system för tidsrapportering som är smidigt och enkelt så vill jag tipsa om millnet. Tidsrapportering är ett ord många suckar när de hör. Det tillkommer vanligtvis massor med administrativt arbete till detta både för personal och företagsledning.

Som företagare är det viktigt att ett system för tidsrapportering är lättöverskådligt och användarvänligt. Medan det för personalens det är viktigt att det är lättillgängligt och användarvänligt.

Vi tar en städfirma som exempel, där personalen arbetar på timlön och där se själva loggar in i systemet för att registrera sina tider. Det du gör i Millnet då är att du lägger in de kunder som dina städare är ansvariga för. Dina städare kan sedan logga in med sin egen användare för att logga sina tider. På så sätt behöver ni inte ha ständig kontakt gällande vad som genom först utan det loggas istället på ett enkelt sätt i systemet. Detta gör även faktureringen väldigt smidig då du enkelt för över kostnaderna till faktureringssystemet.

Andra företag som också är bra exempel för detta är konsultbolag av olika slag. Jag skulle egentligen kunna säga att alla som har personal som behöver rapportera sina gjorda timmar till kund är företag som skulle spara massor med tid och onödigt arbete på att investera i en lösning som denna. Många bolag kör tidsrapporteringen i Excel och det är massor med strul varje månad. Tid är pengar som man brukar säga! Jag rekommenderar alla företag att se över en lösning hos millnet för att lösa behov som detta.

Se till att lägga tiden som ni får över på annat som är viktigare istället. Kanske kan ni lägga tiden till att stärka era team med hjälp av teambuilding. Eller varför inte kompetensutveckling? Det finns VÄLDIGT många saker som man kan göra för företaget som är bättre än administrativt arbete om ni frågar mig 🙂

Lycka till med effektiviseringen!

/Mange